Le poste
Automaticien de maintenance industrielles en 2*8 en CDI dans l'est lyonnais.
Rattaché(e) au Coordinateur Maintenance, le/la Technicien(ne) aura en charge la maintenance préventive et curative des équipements de production.
Être capable de poser un diagnostic en automatisme sur notre parc composé principalement d’automates Siemens (S7 300//S7 400) sous step 7 comme TIA Portal, d’automates Moeller.
horaires en 2*8: 6h/14h et 14h/22h
De formation supérieure en maintenance industrielle et automatisme, type DUT GEII, vous bénéficiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans en maintenance dans un environnement industriel exigent.
Une expérience des automates suivants est requise : Siemens S7 (connaissances sur SIEMENS 5 appréciées) -Robots Staubli CS7 et CS8, Variateur de Vitesse (Siemens Master Drive, Kollmorgen )
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L'entreprise
PHARMELIS, Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, partenaire depuis plus de 17 ans des industries de santé, décline son offre selon 3 volets :
- Cabinet de Recrutement Spécialisé
Nos clients nous sollicitent sur des profils pointus, scientifiques, techniques, pharmaciens industriels, médecins ou sur des fonctions support et transverses.
La connaissance de ces profils, l’expertise développée sur ces métiers, la connaissance du marché et la qualité des missions réalisées permettent aujourd’hui à PHARMELIS d’être un partenaire reconnu et apprécié de ses clients :
• Laboratoires Pharmaceutiques (santé humaine, santé animale), Biotechnologies
• Sociétés de Dispositifs Médicaux,
• Industrie Cosmétique, Chimie fine
• Fournisseurs : Matériel, Fabricants d’articles de conditionnement, Prestations, Ingénieries…
• Autorités de santé
Nos consultants interviennent sur des postes cadres, du cadre débutant au cadre dirigeant, notamment dans les domaines suivants :
• Recherche et Développement (Recherche, Développement Préclinique et Clinique, Développement Galénique, Transposition Industrielle...)
• Qualité (Assurance Qualité, Contrôle Qualité, Qualification/Validation...)
• Production (Management d'équipes en Production, Méthodes, Amélioration Continue...)
• Ingénierie et Gestion de projets (Maintenance, Travaux neufs, Transferts de Production)
• Affaires Réglementaires, Pharmacovigilance, Economie de la Santé
• Promotion du Médicament (Médico-Marketing, Affaires Médicales, Marketing, Visite Médicale et Hospitalière, Délégués Pharmaceutiques, Experts Scientifiques ...)
• Achats, Logistique, Ressources Humaines, Contrôle de Gestion Industriel
• Direction (Direction d'Usine, Direction Industrielle, Direction Générale, Direction Technique...)
Ces postes sont à pourvoir tant sur les sièges sociaux, les sites exploitants que sur les sites industriels.
- Evaluation de Compétences / Assessment Center
Une équipe d’experts évalue les compétences de vos collaborateurs, lors d’une intégration, une mobilité interne, une réorganisation…
• Entretiens personnalisés et approfondis
• Tests : Linguistiques, Personnalité, Aptitudes commerciales, Management…
• Bilan de compétences, Coaching
• Management du changement
• Recommandations RH, Outplacement
-Organisme de formation
Nous accompagnons les industriels et leurs salariés, de façon individuelle ou collective, autour des thématiques suivantes :
Management Développement Personnel Ressources Humaines
Communication Performance Commerciale Orientations Professionnelles
Dans le cadre d’un projet spécifique, Pharmélis, grâce à son équipe de Consultants Coachs, experts en ingénierie de la Formation, vous propose des formations adaptées, élaborées selon vos besoins et vos objectifs.
Ces formations réalisées à la carte permettent de s'approcher au plus près de la réalité et du quotidien de vos collaborateurs.
Domaine d'application
Fonction
Contrat
Expérience
Niveau d'étude
Localisation
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